Получите консультацию

LDM.КЭДО

Обеспечивает эффективный и безопасный обмен кадровыми документами с сотрудниками с соблюдением норм и требований законодательства

О решении LDM.КЭДО

Эффективное управление кадровым электронным документооборотом

Безопасность при обработке персональных данных ваших сотрудников

Возможность подключить другие модули платформы LDM, не только КЭДО

100% Российское решение

Работа с любых устройств

Возможность подписывать документы с помощью ЭП

Внедрение за 1 час

– Общая точка входа: события, требующие внимания, новости, справочные данные, портальные сервисы;
– Группировка задач и документов в различных разрезах;
– Виджеты: быстрые действия, важное.

– Формирование печатных форм;
– Подписание ЭП;
– Преднастроенные маршруты согласования.

– Формирование печатных форм;
– Подписание ЭП;
– Преднастроенные маршруты согласования.

– Единое окно для централизованного планирования;
– Утверждение графика отпусков и ознакомление с ним всех сотрудников.

– Обеспечивают движение документа по набору последовательных этапов с гибкими настройками внутри;
– Доступны как пользователю, так и прикладному администратору.

– Структурированное управление контентом, связанным с сотрудником;
– Сотрудник может самостоятельно приложить сканы новых документов и уведомить отдел кадров.

– Индикация процента ознакомления;
– Просмотр списка ознакомившихся.

Подписание кадровых документов с любого устройства и из любой точки страны за пару кликов;

Отсутствие необходимости посещать офис и отдел кадров;

Постоянный доступ к кадровым документам: договору, справкам, инструкциям;

Повышение лояльности к работодателю за счет позитивного опыта с отделом кадров.

Обмен электронными документами между сотрудником и отделом кадров;

Отправление массовых ознакомлений с документами;

Поиск кадровых документов;

Управление личной и командной эффективностью с использованием канбан-досок;

Оформление дистанционных сотрудников.

Возможность расширять географию команды;

Централизованный подход к кадровым документам;

Безопасное хранение персональных данных и документов благодаря размещению КЭДО на собственных серверах;

Разграничение доступа к информации с помощью настроек;

Повышение привлекательности HR-бренда;

Снижение затрат на кадровые процессы, ручные операции и бумагу.

Безопасность хранения данных;

Возможность масштабирования кадрового электронного документооборота;

Настройка и доработка – открытый API;

Подключение других модулей платформы LDM, не только КЭДО.

Простое внедрение low-code решения LDM.КЭДО;

Каким компаниям важно перейти на кадровый ЭДО:

Бумажное оформление присутствий, отсутствий, отгулов и переработок

Высокие требования к информационной безопасности

Офисы в разных городах

Дистанционные сотрудники

От 100 сотрудников

Результаты внедрения LDM.КЭДО:

100%

Отсутствие потерь документов

в 6 раз

Ускорение кадровых процессов

в 3-5 раз

Сокращение затрат на оформление кадровых документов

за 2 минуты

Выдача справок сотрудника

Внедрение КЭДО и СЭД по цене одного проекта!

— Единая система для работы со всеми электронными документами;

— Снижение нагрузки на ИТ-инфраструктуру и ваших специалистов;

— Экономия времени на внедрении систем.

В 2 раза выгоднее

чем внедрять СЭД и КЭДО отдельно

Наши клиенты